논문 PDF
Research Article

기업 고용브랜드 가치가 신입 및 경력직 입사의도에 미치는 영향: 브랜드 동일시 매개효과와 근무지유연성의 조절 효과 중심으로

정다운1 · 정재석2

1 삼성서울병원, 2 경희대학교

발행: 2024년 1월 · Vol. 53 No. 6 · pp. 1423-1452

DOI: https://doi.org/10.17287/kmr.2024.53.6.1423

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