우리나라 TDF 성과 및 성과변동성에 영향을 주는 요인 분석

최재윤 · 송인욱 · 박영규

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1325-1351 · 2024년 1월

ChatGPT 같은 멘토, 우리 같은 멘티: AI 멘토쉽의 특성과 영향

이원준

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1353-1374 · 2024년 1월

회계법인의 품질관리 중요성 인식과 핵심감사사항 가독성

윤용석 · 김현아

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1375-1397 · 2024년 1월

경영자의 근속연수와 수익비용대응 수준 간의 관련성

정현욱

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1399-1421 · 2024년 1월

기업 고용브랜드 가치가 신입 및 경력직 입사의도에 미치는 영향: 브랜드 동일시 매개효과와 근무지유연성의 조절 효과 중심으로

정다운 · 정재석

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1423-1452 · 2024년 1월

협동조합 네트워크의 전략화: 비판적담론분석과 프랙티스전략관점을 통한 아이쿱생협 사례연구

조수미 · 장승권

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1453-1472 · 2024년 1월

스타트업에서 일하기: 스타트업에서의 통제 메커니즘으로서 시간 개념 고찰

김상준 · 김승현

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1473-1504 · 2024년 1월

단면에서 양면으로: 벤처 캐피탈 법률 회사 중개에서 경험과 네트워크의 역할

안광준 · 이용환

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1505-1536 · 2024년 1월

조직 성과에 미치는 사고의 영향과 위기의 조절효과: 미국 항공산업을 중심으로

김도윤 · 임수빈

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1537-1566 · 2024년 1월

유통업체와 PB브랜드 간 신뢰 전이 메커니즘: 상호 강화 효과와 충성도에 미치는 영향

김현지 · 정연승

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1567-1586 · 2024년 1월

K-IFRS 제1115호 도입과 기업의 내재자본비용

김용미 · 이상혁

경영학연구 · Vol. 53, No. 6 · pp. 1587-1606 · 2024년 1월